Les plateformes de vidéo learning sont devenues des outils de formation très populaires pour les spécialistes du marketing digital. Ces plateformes offrent des avantages considérables pour les professionnels en les aidant à améliorer leurs compétences en marketing digital. Dans cet article, nous examinerons comment une plateforme de vidéo learning comme MomindumTV, peut aider les spécialistes du marketing à améliorer leurs compétences en marketing digital.

Le live streaming est devenu l'un des moyens les plus populaires pour les entreprises de promouvoir leurs produits et services en ligne. En effet, selon une étude 80% des consommateurs préfèrent regarder une vidéo en direct qu'un article de blog et 82% préfèrent les vidéos en direct aux publications sur les réseaux sociaux. De plus, l'étude a révélé que le live streaming augmente la notoriété de la marque de 63% et conduit à une augmentation de 74% des achats en ligne. Dans cet article, nous explorerons en détail les avantages du live streaming pour la promotion de produits et la génération de leads.

Saviez-vous que le marché mondial du live streaming devrait atteindre 247 milliards de dollars d'ici 2027 ? (Source : Grand View Research) Les entreprises sont de plus en plus conscientes de la valeur du live streaming pour améliorer leur communication en temps réel avec leurs clients et leurs employés. Que ce soit pour organiser des événements en direct, diffuser des sessions de formation ou promouvoir des produits, le live streaming offre de nombreux avantages pour les entreprises. Dans cet article, nous allons explorer comment le live streaming peut améliorer la communication en temps réel avec les clients et les employés, ainsi que les avantages du live streaming pour les entreprises. Nous allons également vous présenter MomindumCloud, une plateforme de live streaming pour atteindre vos objectifs de communication en temps réel.

Dans un monde en constante évolution où la technologie est omniprésente, les entreprises doivent toujours s'adapter pour rester compétitives. L'apprentissage en ligne, en particulier la vidéo digital learning, est devenu un outil incontournable pour les entreprises qui permettent d'améliorer leurs performances et d'augmenter leurs revenus. La mise en place d'une plateforme de vidéo en interne est un moyen efficace de renforcer la communication interne et d'augmenter les revenus. Dans cet article, nous allons examiner pourquoi la mise en place d'une plateforme de vidéo interne peut être bénéfique pour votre entreprise, et comment elle peut contribuer à générer des revenus.

Vous êtes une entreprise et venez de prendre la décision de faire de la création vidéo grâce à un logiciel. Notre outil, à destination des professionnels, a été spécialement conçu pour que les membres de la société puissent réaliser leur vidéo, sans compétences techniques, et quel que soit leur métier.

Vous avez décidé de faire de la vidéo d’entreprise ? Sachez qu’aujourd’hui, il existe des logiciels de création vous permettant de réaliser rapidement du contenu créatif et engageant pour votre audience et vos cibles. Cette création vidéo (en amont de laquelle vous aurez préparé un brief précis pour vos équipes) va nourrir votre storytelling, dans la mesure où elle va raconter une histoire, votre histoire, aux internautes, pour dire qui vous êtes, les valeurs que vous défendez, et comment vous vous différenciez de la concurrence. Il s’agit donc autant de storytelling que de positionnement et de stratégie de communication.

Et si la vidéo communication interne vous permettait de tisser, voire de renforcer les liens entre vos salariés ? L’utilisation régulière de ce média peut également briser la glace entre la direction et les collaborateurs. Pourquoi ? Tout simplement parce que ce média apporte de l’humain, implique les équipes si elles sont amenées à prendre la parole, et surtout parce qu’un message vidéo est bien mieux retenu qu’un message texte.

L’objectif principal de cette communication interne est de permettre à différents métiers de coexister et de travailler efficacement ensemble, tout en sachant que la mentalité n’est pas toujours la même (administratif, développeurs, comptabilité, marketing…).

Le paradigme du recrutement a changé. Les entreprises chassent désormais des candidats passifs sur les canaux qu’ils affectionnent. Qu’il s’agisse d’attirer « la » pépite dans leurs filets ou de recruter dans des secteurs en tension comme l’IT ou les forces commerciales, les entreprises redoublent d’efforts pour communiquer sur leur marque employeur. Le principe ? Fournir du contenu impactant et viral en identifiant les audiences où recèlent de potentiels candidats. McDonald’s a ainsi opéré une campagne de recrutement sur Snapchat qui a engendré plus de 60 000 candidatures.

D’abord, il est bon de s’entendre sur le terme même de vidéo corporate, également appelée vidéo institutionnelle, ou film d’entreprise. On parle de vidéo corporate lorsqu’une entreprise réalise un film un peu plus long qu’un spot publicitaire, et surtout, une vidéo qui ne vend rien, mais qui raconte une histoire, pour se différencier de la concurrence.
Cette vidéo corporate doit mettre en avant les valeurs de votre marque, les causes qu’elle défend, mais également son expertise, son savoir-faire, de manière à susciter des émotions, et un sentiment d’identification de la part de votre public visé. C’est donc la confiance et la transparence que vous jouez ici.

L'alignement des ventes et du marketing peut parfois ressembler à un mariage en difficulté. Mais l'empathie, la communication et un terrain d'entente peuvent constituer une base solide pour que cette alliance fonctionne.

Toute personne mariée vous le dira : les relations amoureuses ne sont pas faciles. L’alliance entre la vente et le marketing ne fait pas exception. Au lieu d'une histoire d'amour traditionnelle, la vente et le marketing peuvent ressembler à un couple improbable, forcé de se rencontrer dans le but de développer le pipeline et les revenus.